C++-разработчики в Т‑Банке
Разрабатываем внешние и внутренние продукты. Ждем разработчиков, которые любят кодить и изучать новые технологии
C++-разработчики в Т‑Банке
Разрабатываем внешние и внутренние продукты. Ждем разработчиков, которые любят кодить и изучать новые технологии
Наши команды
RED
Создаем полностью самописное
Поисковые технологии
Делаем поиск для клиентов банка и внутренних систем. У нас есть несколько команд разработки, которые решают разные задачи: от ранжирования и работы с опечатками в запросах до внедрения ML и реализации поиска по коду
Модуль сегментов решает задачу персонализации. За счет сегментации данных он помогает понять, у каких клиентов есть общие интересы.
Модуль взаимодействует с крупными продуктами, где нужно держать высокие нагрузки. Например, в результате смежные продукты смогут показать клиенту баннер, отправить пуш, СМС или письмо. В будущем мы хотим собрать единую базу таких сегментов
Наш стек
RED
C++ 17, Boost (Asio, Beast, Context), Protobuf и Сlang
Поисковые технологии
C++ 20, userver, Boost, CMake, GitLab, K8S
Coroutines С++ 20 + Boost.Asio, Boost.Beast, FoundationDB, Kafka, gRPC, Protobuf, Conan, Catch2 (
Гео и девайсы
С++ 17, Boost, Protobuf, Aerospike client
RTB
С++17, Boost, Curl, Rtbkit,
Storage Engines
C++ 20, Apache Arrow, LLVM
Как мы работаем
Выбираем стек под себя
Мы используем новейшие версии C++, PostgreSQL, Redis, Docker, Kubernetes и другие инструменты. Каждая команда сама решает, какие фреймворки и библиотеки выбрать
Решаем разнообразные задачи
Можно развивать клиентский сервис или внутренний, зрелый высоконагруженный продукт или новый. У нас много задач для разработчиков
Работаем без лишних согласований, вовремя получаем нужное оборудование и доступы
Погружаемся в продукт и влияем на него
Разработчики могут не только кодить, но и заниматься архитектурой, аналитикой, тестированием и деплоем. Вы сможете влиять на то, каким будет продукт
Используем гибкие методологии
Мы за адекватное планирование и выстроенные процессы. Каждая команда адаптирует методологии под свои задачи
Поддерживаем
Мы не делим задачи на свои и чужие, если видим, что можно помочь. Советуем друг другу инструменты, делимся опытом и помогаем решать проблемы
Помогаем расти в профессии
Прозрачная система роста
Матрица компетенций поможет понять, какие навыки нужно подтянуть, а ежегодное ревью — оценить результаты и получить повышение
Разные карьерные пути
Можно расти горизонтально и брать все более сложные задачи и проекты, а можно развивать менеджерские скиллы и стать тимлидом или архитектором
Развиваем сообщество
Митапы
Обмениваемся опытом с экспертами других компаний на митапах
Хабр
Рассказываем о технологиях и внутренней кухне в блоге на Хабре
Конференции
Слушаем коллег и выступаем сами на C++ Russia, HighLoad и других конференциях
Что мы предлагаем
Гибридный формат работы. У нас есть
Участие в развитии комьюнити: вы можете выступать на конференциях или готовить статьи на любимые темы
Обучение софт- и
ДМС со стоматологией, страховку от несчастных случаев для сотрудников и их близких
Бесплатные завтраки и обеды в офисе, тренажерный зал, компенсацию затрат на спорт
Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании
Помогаем подготовиться к собеседованию
Присоединяйтесь к команде
С++-разработчиков в Т‑Банке
Как еще попасть в
Варианты для начинающих специалистов
Подписывайтесь на Т-Банк
Код Желтый
Ютуб-канал
T-Crew
Блог на Хабре