💬 Центр притяжения ИТ-сообщества Томск — один из главных студенческих центров России. Здесь сильные технические вузы, активное ИТ-сообщество и много ребят, которые хотят строить карьеру в технологиях. Несколько лет назад Т открыли здесь свой ИТ-хаб. Он быстро стал местной точкой притяжения. Сегодня здесь работают распределенные команды из России и Беларуси, проходят митапы и образовательные программы, а многие студенты делают первые шаги в профессии через стажировки и курсы. 👉 В карточках рассказываем, как устроен томский ИТ-хаб, чем он живет и почему вокруг него формируется такое большое профессиональное сообщество #т_команда #нашихабы

📂 Продуктовый дизайнер в дизайн-систему https://l.tbank.ru/design_system__pulse Команда дизайн-системы Т ищет коллегу, который поможет развивать инфраструктуру интерфейсов для продуктов компании. Здесь занимаются тем, чтобы дизайн и код говорили на одном языке, а продуктовые команды могли быстрее и проще собирать интерфейсы. В задачах: развитие и сопровождение системы дизайн-токенов, автоматизация процессов между Figma и кодом, а также работа с командами, которые используют дизайн-систему каждый день. 👉 Если интересно делать инструменты, которыми пользуется вся компания, — подробности по ссылке в вакансии. #вакансии

💡 Ищем DBA в команду PostgreSQL https://l.tbank.ru/dba_pulse Команда Databases развивает платформенное решение для управления кластерами БД — сегодня это 8 000+ кластеров и более 1 000 команд. Ищем DBA, который усилит направление PostgreSQL: эксплуатацию, отказоустойчивость, масштабирование и развитие платформы. ➡️ Если вам интересно решать сложные инциденты и повышать стабильность сервиса в связке с SRE и разработкой, подробности — по ссылке выше. #вакансии

💫 Как смелые решения команды спасают деньги наших клиентов Команда Т отказалась от legacy-решения и с нуля построила собственную ML-платформу для антифрода. Сегодня она ежедневно принимает миллионы решений в реальном времени и защищает клиентов от мошенников. Как живет продукт сегодня, как он помогает спасать деньги клиентов и сколько человек трудится над ее развитием — расскажет Руслан, руководитель отдела экосистемных сервисов Центра экосистемной защиты. Ставьте ❤️, чтобы поддержать команду Руслана в этом смелом решении! #т_команда

👾 Ищем Python-разработчика в команду Маршрутизации https://l.tbank.ru/python_marshrut_pulse В задачах: разрабатывать и поддерживать сервисы команды Маршрутизации, участвовать в проработке архитектуры и реализовывать технические задачи. Продукт быстро растет, фокус 2026 года — унифицировать обработку звонков и каналов в единую систему. ➡ Если вам интересно строить сложные системы, работать с Kafka, CI/CD, Docker, Kubernetes и влиять на клиентский путь — ждем отклик по ссылке выше. #вакансии

✅ Как у вас с постановкой целей на этот год? OKR часто ломается в одном месте: цели написали, презентацию показали… А дальше команда живет как жила. В итоге вместо фокуса мы сталкиваемся с ощущением вроде «мы что-то планировали, но не поняли что». ➡️ Мы выложили в открытый доступ гайд по OKR (https://l.tbank.ru/okr_guide_pulse), которым пользуемся внутри Т-Кассы. Внутри рассказываем, как ставить командные OKR, как проводить check-in, какие роли нужны, как вплести OKR в ежедневку, какие шаблоны и чек-листы реально экономят время. Даже внедрили шаблон презентации и конкретные примеры ☝️ Сохраняйте пост и ставьте ❤️, если как раз этого гайда вам очень не хватало #полезно

💬 Как на самом деле проходит наем разработчиков в Т? Кто принимает решения, где можно «зависнуть» и почему ответы иногда приходят не за один день? Попросили лида найма ML и Python Глеба из Петербурга рассказать, что происходит по ту сторону процесса. 📎 Если вы планируете откликаться или уже в поиске, этот пост точно стоит сохранить! А если у вас возникнут вопросы, пишите в личные сообщения канала, постараемся на них подробно ответить. #полезно

💡 В поисках MDM-инженера https://l.tbank.ru/mdm_pulse Ищем инженера, который будет управлять парком Linux-устройств компании и развивать инфраструктуру рабочих станций. Задачи — автоматизация развертывания Ubuntu и обновления ОС и ПО, конфигурационное управление через Puppet и Ansible, сбор метрик и участие в инфраструктурных проектах. ➡️ Подробности и отклик — по ссылке выше. #вакансии

🚀 Три пути в ИТ Четыре года назад в Челябинске открылся ИТ-хаб Группы «Т-Технологии» — материнской компании Т-Банка. Здесь работают команды QA-инженеров, мобильных и бэкенд-разработчиков. Они создают и улучшают приложения для клиентов банка, участвуя в решении задач федерального уровня и развитии ключевых продуктов компании. В челябинском ИТ-хабе Т работают люди из очень разных сфер: кто-то пришел из науки, кто-то — из недвижимости, а кто-то — из инженерной отрасли. Объединяет их одно: все они вошли в ИТ через стажировку и реальные задачи. Наши герои считают, что начать карьеру в ИТ можно из любого города и с любым бэкграундом, если не бояться начинать с нуля. Верим, что их истории помогут вдохновиться и подступиться к любимому делу! Читайте истории наших героев и ставьте ❤️, если хотите так же. #нашихабы #т_команда

🔥 SRE в Центр обработки данных https://l.tbank.ru/sre_cod_pulse В задачах: развивать HWaaS, строить и поддерживать серверную инфраструктуру, тестировать и вводить в эксплуатацию новые конфигурации, анализировать состояние оборудования, обновлять прошивки, устранять сбои RAID и iBMC, автоматизировать развертывание и обновления, настраивать сети и пайплайны CI/CD. ➡️ Если вам интересно разбираться в серверах на глубоком уровне и делать инфраструктуру устойчивой и управляемой — все детали по ссылке в вакансии. #вакансии

⭐️ Снова на Килиманджаро с Т-Командой В Т начинают по-разному: кто-то приходит со стажировки, кто-то — после стартапов, а кто-то — уже с большим управленческим и инженерным бэкграундом. Герой этой истории из тех, кто прошел путь от QA до тимлида, работал с международными заказчиками и большими системами. В Т оказался в инвестиционном направлении, где высокая нагрузка является нормой, а рост требует выносливости (прямо как в горах). 👉 В карточках — про команду Димы, сложные проекты, инженерные решения, рост, ответственность и то, как восхождения на вершины помогают по-другому смотреть на работу и свою жизнь. #т_команда

👩‍🎓 Ищем продуктового маркетолога для развития и продвижения программ бакалавриата Центрального университета https://l.tbank.ru/bakalavriat_cu_pulse Здесь много экспериментов, воронок и цифр: запуск кампаний, тесты инструментов и площадок, исследования аудитории и работа с продуктовой командой над упаковкой программ. Если хочется драйвить развитие образования, то ЦУ — лучшее место, чтобы опробовать свои идеи. #вакансии

🔥 Оля — менеджер проектов в Т В последние годы она запускала новые продукты, занималась оптимизацией нагрузки на скоринг, разбирала легаси, вела кросс-департаментные инициативы и в какой-то момент поняла: один из проектов хочется не просто довести до конца, а развивать дальше как продукт. В этой истории — о жизни проектного менеджера в большом банке, умении работать в ситуациях неопределенности, любви к сложностям и о том, почему сильная продуктовая логика начинается с людей и процессов. 👉 Листайте карточки — в конце Оля рассказывает про преподавание в Центральном университете (https://vk.tbank.ru/olya_cu_pulse) как продолжение своей работы в Т #т_команда

⚡️ Две роли для тех, кто хочет заниматься исследованиями Backend R&D Engineer: https://l.tbank.ru/backend_rnd_pulse Роль для тех, кто работает на стыке разработки и науки: нужно изучать современные публикации, проектировать алгоритмы, оптимизировать производительность и доводить идеи до статей, конференций и прода. Здесь ценят сильную алгоритмическую базу и инженерное мышление. Python-разработчики: https://l.tbank.ru/python_rnd_pulse Параллельно ищем людей, которым интересно развиваться в ИИ и LLM. Вы будете делать прототипы и MVP, внедрять ИИ в корпоративные сервисы, работать с академическими партнерами, публиковаться и влиять на технологическую дорожную карту экосистемы. ➡ Обе роли — про исследования, свободу в выборе направлений и возможность влиять на то, какие технологии компания будет использовать дальше. Выбирайте вакансию, ждем ваших откликов! #вакансии

🌟 Банкоматы, которые хочется разглядывать Еще летом мы в Т решили провести конкурс по росписи банкоматов среди сотрудников. В конце 2025 он получил финал, которого мы сами не ожидали: банкоматы Т стали арт-объектами в наших ИТ-хабах и в городских пространствах. Мы планировали выбрать одного победителя, но что-то пошло не по плану: работ оказалось слишком много и они были слишком классными. В конкурсе поучаствовало 200+ коллег, а в голосовании — около 2 000 человек. В итоге выбрали аж целых семь финалистов. Четыре работы разместили в офисах победителей, а еще три — в городах: один банкомат вы можете найти в «Филионе», второй — у колеса обозрения на ВДНХ. А третий, с рыцарями, в конце января разместим в исторической части Петербурга. Любим, когда внутри компании появляется пространство для творчества и оно выходит за пределы офиса в город 🌆 #т_команда

👩‍🎓 Ранний старт в большом продукте Иногда в карьерных историях важно не количество лет опыта, а точка входа и скорость роста. Карим родом из Казани — он попал в Т через олимпиаду PROD, получил фаст-трек на стажировку и быстро оказался в команде, которая отвечает за базовую функциональность мобильного приложения Т-Инвестиций. В этой истории Карим честно рассказывает о волнении на собеседованиях, традициях распределенной по всей стране команды, ответственности за ключевые части продукта и о том, как олимпиады, фидбэк и сильное окружение реально ускоряют рост. Читайте карточки и ставьте ⚡️, чтобы поддержать Карима на его первой работе в Т. А если хотите работать вместе, но не знаете, с чего начать, смотрите наш понедельничный пост: в нем мы дали ссылку на стажировки в Т (https://www.tbank.ru/invest/social/profile/it_team_tbank/fef65494-7ae4-4be9-b364-a54d0be13d53/). #т_команда

✏️ Продуктовый аналитик в Grapher https://l.tbank.ru/product_grapher_pulse Grapher — команда графовой аналитики, которая превращает связи в данные, а данные в прикладные решения для бизнеса. Мы внедряем графы в риски, фрод, скоринг, рекомендации и экосистемные продукты. Кстати, команда получила приз Glory в номинации «Т-Аналитик» — за аплифт в Рисках и Collection за счет аналитики на Графе Друзей. И теперь коллеги ищут продуктового аналитика, который будет развивать графовую платформу: подключать новые источники данных, формировать и проверять гипотезы, встраивать графовую аналитику в ключевые продукты компании. Здесь много SQL, продуктового мышления и задач на стыке данных и бизнеса. 👉 Если хочется работать с нетривиальной аналитикой, видеть реальный эффект своих решений, а заодно снова податься на Glory в этом году — откликайтесь на вакансию! #вакансии

🌟 Работа, куда хочется идти еще до выпуска из универа По итогам Best Company Award 2026 от Changellenge (https://changellenge.com/tpage/bca-2026-results/) Т оказался в числе лидеров среди компаний, которые студенты считают самыми привлекательными для старта карьеры. Причины понятны: у нас дают реальные задачи, возможность брать ответственность и ощущение, что ты — часть команды. Мы много работаем со студентами и джунами: — запускаем стажировки в ИТ, аналитике, дизайне и не только; — даем менторов, которые помогают разобраться и повысить навыки; — предлагаем оффер после стажировок, если случился мэтч. ➡️ Если вы как раз на старте, ищете первую команду или думаете, где прокачаться быстрее, — вы знаете, что делать. Смотреть стажировки можно уже сейчас: https://vk.tbank.ru/student_pulse 👀 #полезно

🔥 R&D-центр в Т: ищем направления развития и проводим фундаментальные исследования Здесь нет привязки к одному продукту: команда ищет задачи с максимальным эффектом, проверяет гипотезы, собирает прототипы и передает решения для разработки продуктовым командам. В посте — два героя R&D-центра из Владивостока и два разных направления: графовая платформа для работы с большими данными и ИИ-инструменты, которые упрощают жизнь разработчиков. 👉 Листайте карточки — внутри про подход, продукты и то, как устроена работа R&D-центра внутри Т. #т_команда

⚡️ Ищем Java- и Go-разработчиков в Шопинг https://l.tbank.ru/backend_shop_pulse В Шопинге мы строим Платформу эффективности — общее решение для монетизации сервисов. Она уже работает в Путешествиях, Топливе, Супермаркетах и других продуктах Города. Сейчас мы ищем backend-разработчиков, которые помогут развить платформу: проектировать highload-системы, работать с real-time-логикой, интеграциями и алгоритмами персонализации. Вас ждет много инженерных задач, прямое влияние на метрики наших сервисов и понятный результат работы. ➡ Если вам интересно писать продакшен-код, который используют десятки команд, и влиять на то, как зарабатывают продукты Шопинга, — присоединяйтесь к команде! #вакансии

У вас есть 3 монетки. На что потратите их перед Новым годом? 😍 — прокатиться на карусели у офиса 💔 — забрать новогодний мерч для сотрудников и их детей от Т 🎄 — утонуть в атмосфере: елки, гирлянды, уют ☃ — встречи с командой до конца года с чашкой какао 👏 — получить оффер от Т 👀 — закрыть цели года без стресса 👨‍💻 — прокачаться в профессии 👾 — сделать код-ревью под Jingle Bells 💬 Пишите соответствующую в комментариях реакцию под постом — посмотрим, какой декабрь у нас получится. Все это — не фантазия, а декабрь в Т. Заходите на карьерный сайт и врывайтесь в следующий год с нами: https://l.tbank.ru/crr_jinglebells_pulse

💬 Продакт-менеджер в команду развития сети АТМ https://l.tbank.ru/product_atm_pulse Сеть АТМ Т-Банка — это большой инфраструктурный продукт. Мы отвечаем за то, где стоят банкоматы, как они работают, сколько приносят ценности клиентам и бизнесу и как эта сеть развивается. Мы в поисках продакт-менеджера, который будет развивать сеть АТМ как продукт: работать с метриками и экономикой, искать точки роста, улучшать клиентский путь и координировать команды — от аналитики до операционки. Роль для тех, кому интересно влиять на инфраструктуру и принимать решения в масштабе всей компании. 👉 Если вам близки продукты с физическим присутствием, цифры, стратегия и сложные системы — ждем вас в Т! #вакансии

☕️ Для ИТ-хабов 2025 был годом роста, движения и комьюнити Мы росли не точечно, а системно: открывались, переезжали, собирались вместе, делали события для команд, семей и профессиональных сообществ. 9 новых офисов. 31 новый этаж. Сотни встреч, событий и разговоров. Но главное — команды, которые быстро растут, создают удобные сервисы и инструменты, а также хабы, в которых хочется быть. Собрали главное в цифрах и фактах ➡️ #нашихабы

🌃 Мы строим пространства, где целимся в будущее Сразу две хорошие новости — и обе про то, как и где работает Т-Команда. По итогам исследования Forbes и Pridex мы вошли в два топа: ✨ «Топ не штаб-квартир российских компаний» — с флагманским ИТ-хабом в Санкт-Петербурге В итоговый список вошли 15 лучших офисов страны, и наш ИТ-хаб в Санкт-Петербурге оказался среди них. Организаторы называют такие пространства «джокерами» бизнеса — сильными и гибкими точками, которые могут менять ход игры. Нам это близко: именно в хабах рождается инженерная культура, растут команды и появляются новые форматы работы. ✨ «Топ-50 штаб-квартир российских компаний» — с нашим московским T-Space Оценка в этом топе строилась на том, что действительно важно коллегам: эргономичности, человекоцентричности, технологичности и вкладе в удержание талантов. Это разные рэнкинги, но один общий смысл: рабочая среда перестала быть просто офисом — она стала точкой роста, культуры и эффективности. Это среда, в которой удобно думать, работать, спорить, собираться командами и расти — и в Москве, и в ИТ-хабах по всей стране. Спасибо всем, кто делает эти пространства живыми 💜 #t_space #нашихабы

⚡ Пройти отбор на Staff-инженера за неделю https://l.tbank.ru/fast_staff_pulse Если вы сейчас в той точке, когда понимаете, что дальше только менеджмент, но инженерные задачи все же ближе к сердцу, — это предложение для вас. Мы запускаем Fast Track для Staff-инженеров: все этапы технических интервью пройдут за одну неделю. Staff-инженер в Т — это роль для тех, кто определяет технологический вектор, проектирует архитектуру за пределами одного домена и влияет на инженерную культуру всей компании. Оставляйте отклик, мы свяжемся с вами в течение одного рабочего дня и поможем пройти процесс максимально быстро и честно 🔥 #вакансии

🔎 Ищем аналитиков, которые хотят влиять на кредитные решения Т У нас сразу несколько ролей в риск-направлении. Если вам близко проверять гипотезы, улучшать модели, усиливать стратегию и видеть прямой эффект своих решений — откликайтесь на вакансии ниже! 💼 Портфельный аналитик в SME https://l.tbank.ru/analitik_sme_pulse Работа с одним из ключевых кредитных продуктов. Управление портфелем, анализ рисков и доходности, построение моделей NPV и улучшение стратегии вместе с бизнесом. Подойдет тем, кто умеет видеть продукт целиком и принимать решения на основе данных. 🌥 Аналитик в команду оценки благосостояния https://l.tbank.ru/analitik_blagosostoyaniye_pulse Поможете делать кредитование точнее и персонализированнее. Исследование данных, построение моделей оценки дохода, сегментация клиентов, A/B-тесты и улучшение процессов верификации. Роль для тех, кто любит глубоко разбираться в данных. 📊 Risk Data Scientist в скоринговые модели https://l.tbank.ru/risk_skoringovyh_pulse Развитие ML-моделей, поиск новых данных, улучшение качества скоринга и автоматизация процессов модели. Плотная работа с продуктом и влияние на ключевые решения кредитного бизнеса. #вакансии

🚀 Делимся свежими вакансиями в Т: Дизайнер СММ в Т-Образование Ищем дизайнера, который уверенно работает с гайдлайнами, умеет держать заданную стилистику, но при этом вносить свежие идеи. Вам предстоит создавать макеты для соцсетей по шаблону и без него, отрисовывать 2D-⁠иллюстрации в стиле Т⁠-⁠Банка, а также делать базовые анимации для сторис. ➡️ Откликнуться: https://o.tbank.ru/pulse_72 Пишущий редактор в Premium и Private Ждем внимательного и вдумчивого редактора, которому интересно вникать в потребности клиентов с высоким доходом и доносить премиальность, эксклюзивность и люксовость наших продуктов, не используя этих слов. Вы будете готовить тексты для презентаций, лендингов, буклетов и других материалов, а также участвовать в брейнштормах и помогать коллегам. ➡️ Откликнуться: https://o.tbank.ru/pulse_70 Редактор продуктовых комму­никаций Т-⁠Бизнеса Ищем опытного редактора, которому интересна тема бизнеса и нравится емко формулировать мысли в коротких форматах. Вы будете готовить тексты для баннеров, историй, пушей, чатов, электронных писем и других коротких форматов для аудитории предпринимателей в приложениях Т⁠-⁠Банка и Т-Бизнеса. ➡️ Откликнуться: https://o.tbank.ru/pulse_73 Старший менеджер локализации в Т⁠-⁠Банке Нам нужен опытный специалист, который работает в локализации более пяти лет и умеет лидировать проекты любой сложности от постановки ТЗ заказчиком до сдачи результата. Вам предстоит настраивать и поддерживать инструменты локализации, разрабатывать и интегрировать пайплайны, автоматизировать процессы с применением AI. ➡️ Откликнуться: https://o.tbank.ru/pulse_71

🏙 Казань, встречай: мы открываем второй ИТ-хаб Команда в городе выросла так быстро, что старого офиса Urban стало мало. Теперь у Т-Команды в Казани появился второй дом — в Suvar Plaza, с панорамным видом на озеро Кабан, современным дизайном и ярким татарским характером. Мы покажем, каким получился этот «город в городе»: локальные мотивы, граффити, переговорные, названные в честь героев татарских легенд, и атмосфера, которая делает рабочий день не просто рабочим, а осмысленным и комфортным. Листайте карточки и ставьте ❤️, чтобы поздравить Т-Команду с новым офисом! #нашихабы

⭐ Продакт-менеджер в AI-центр https://l.tbank.ru/product_ai_pulse На прошлой неделе мы рассказывали, как устроена работа в ИИ-центре. Мы запускаем новые ИИ-решения и хотим усилить команду продактом, который умеет работать на стыке технологий, стратегии и пользовательских задач. Вам предстоит формировать видение продукта, проверять гипотезы на данных, вести кросс-функциональную команду и помогать ИИ-продуктам расти и выходить на рынок. Вы будете работать в среде, где можно быстро проверять идеи и видеть, как они влияют на миллионы пользователей. #вакансии

🧙‍♂️ Гик-фестиваль: день, когда Т-Команда вышла из реальности Недавно мы одновременно открыли портал в двух городах — Москве и Санкт-Петербурге, и отвлеклись от рабочих будней на несколько часов. Настолки, ролевки, косплей, шумные обсуждения механик D&D, новые знакомства. Под одной крышей собрались все, кому близка эта тематика. Фестиваль получился живым, громким, атмосферным. Мы играли, обсуждали, смеялись, прокачивали навыки, делали миниатюры, примеряли маски, мерили плащи, творили и фоткались так, как будто это самый настоящий Хэллоуин. В карточках — все самое яркое: от косплей-дефиле и настольных баталий до импровизаций за ролевым столом. Листайте и смотрите моменты, которые нам точно захочется сохранить. А реальность пока подождет ➡️ #т_команда