Чёрное зеркало: Социальный кредит и цифровые валюты в России

Войти

Сериал "Чёрное зеркало" в действий. Система социального кредита Китая объединяет различные аспекты жизни граждан в единый балл, который может повлиять на доступ к услугам и к личным свободам. Она использует распознавание лиц для платежей, связывая личность с транзакциями. Например, убедитесь, что вы вакцинированы, не превышайте скорость, не говорите ничего плохого в социальных сетях и т. д. Цифровые валюты центрального банка (CBDC) — это контролируемые правительством цифровые версии национальных валют, которые вызывают опасения по поводу потенциального мониторинга транзакций, лимитов расходов, заморозки счетов, потери финансовой конфиденциальности, дискриминации на основе соблюдения политики и экономических манипуляций. Они даже не дадут вам сесть в автобус, поезд или самолет! Совершенно очевидно, что РФ и ЦБ хотят двигаться в том же направлении (цифровой рубль). Эти системы контроля скорее всего будут внедрены в РФ, что может противоречить ценностям свободы и конфиденциальности. Надеюсь, я ошибаюсь. {$CRH5}

ИИ развивается быстрее, чем кто-либо мог себе представить 🥸 Сколько людей останутся без работы?! Генеральный директор Anthropic Дарио Амодеи только что выступил в прямом эфире и сделал предупреждение: ИИ развивается быстрее, чем кто-либо мог себе представить и он вот-вот уничтожит миллионы рабочих мест. Он сказал, что ИИ может забрать половину начальных офисных рабочих мест за пять лет, что может привести к росту безработицы до 20%. Ии также может начать писать 90% компьютерного кода и повлиять на рабочие места в таких областях, как финансы, юриспруденция и консалтинг, особенно для новичков. Насколько это вероятно? ИИ уже хорошо справляется с такими задачами, как написание кода, анализ данных и создание документов, которые являются важной частью офисной работы. Исследование McKinsey 2023 года показало, что к 2030 году 30% офисных задач может выполнять ИИ, но Амодеи считает, что это будет быстрее — 50% стартовых рабочих мест исчезнут к 2030 году. Если предприятия начнут использовать ИИ с постоянной скоростью 15% в год, и 60% из них будут использовать ИИ для офисной работы к 2030 году, существует примерно 70% вероятность того, что 40-50% этих рабочих мест могут исчезнуть. Для более крупных офисных должностей, таких как юристы или бухгалтеры среднего звена, изменения могут занять больше времени — около 8–10 лет, то есть к 2033–2035 годам. Эти должности требуют более сложного мышления и личных связей, чего ИИ пока не может в полной мере сделать. Если ИИ будет совершенствоваться в этих сложных задачах на 10% каждый год, есть 40–50% вероятность того, что к 2035 году это коснется и должностей среднего звена. Есть 90% вероятность того, что начальные технические должности уже меняются. Если только 30% руководителей и компаний прислушаются к этим предупреждениям, есть 70–80% вероятность больших проблем, при этом безработица может достичь 15–20% к 2030 году, начиная с технических и офисных должностей в 2025 году и увеличиваясь в течение следующих 10 лет. Уже видны признаки этого повсюду, начиная с крупных технологических и консалтинговых компаний. Что делать? 📌 Создать портфель активов, которые оседлают эту волну. См. мой прошлогодний пост "Как разбогатеть на инвестициях ". YDEX HEAD #пульс_оцени #хочу_в_дайджест #дайджест_пульса #цитата_дня